Ben jij degene die onze klanten laat stralen op een warme zomerdag? Dan zijn wij op zoek naar jou! Wie zoeken wij? - Leerling Timmerman Als timmerman ben jij verantwoordelijk voor het bouwen van luxe poolhouses op maat. Je bouwt mee aan onze nieuwe wellnessprojecten van de eerste plank tot de laatste afwerking. Je werkt op locatie en bent betrokken bij het volledige bouwproces. Wij zoeken een enthousiaste Leerling Timmerman die wij alle kneepjes van het vak willen leren. Of je nu al jaren een passie hebt voor hout en bouwen, of nog helemaal aan het begin staat: bij ons ben je welkom! - Leerling Zwembadbouwer Als leerling zwembadbouwer word je meegenomen in de wereld van de zwembadtechniek- en zwembadbouw. Door het intensieve contact met collega’s leer jij alles over het vak, zodat je op termijn zelfstandig projecten kunt uitvoeren. Wil jij alles leren van het aanleggen, renoveren en onderhouden van zwembaden en zie jij jezelf op termijn zelfstandig projecten uitvoeren? Dan zien we graag jouw sollicitatie tegemoet en word jij binnenkort wellicht onze nieuwe collega!
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de bouw én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de bouwwereld te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de bouw én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de bouwwereld te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de infra én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de wereld van civiele techniek te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers in de infrawereld en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de infra én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de wereld van civiele techniek te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers in de infrawereld en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de infra én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de wereld van civiele techniek te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers in de infrawereld en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de bouw én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de bouwwereld te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Jouw startpunt begint hier! Maak in 3 jaar tijd kennis met verschillende bedrijven binnen de bouw én behaal jouw post-hbo certificaat. Start jij in dit programma? Dan heet jij vanaf nu Building Talent. Jij bent een gedreven professional met 0 tot 3 jaar werkervaring en staat klaar om de bouwwereld te veroveren. In het multi-company traineeship ga je rouleren binnen de kernrollen bij aannemers en werk je in de realisatiefase. Denk aan werkvoorbereiding, uitvoering en calculatie. Dat terwijl je intensief wordt begeleid door een leading professional. Daarbij kom je maandelijks samen met de andere trainees (Building Talents) van het programma. Naast de begeleiding van de leading professionals en opleiders word je óók nog eens begeleid door zowel een persoonlijke als een vakinhoudelijke coach om het maximale uit jouw ontwikkeling te halen. Er wordt ingezet op soft skills en vakmanschap waarbij je zelf de keuze maakt wat wel en wat niet interessant is voor jou. Je behoudt dus zelf de regie over je eigen groei. Samen met jou stellen we jouw ontwikkel- en groeipad samen. Ben jij klaar om het verschil te maken als Building Talent?
Wil jij je talent inzetten voor een duurzame en toekomstbestendige drinkwatervoorziening? Iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren is een uitdaging van formaat. Vooral als je dat duurzaam wil doen, met oog voor de belangen van mens, natuur en maatschappij. Vitens heeft zichzelf tot doel gesteld om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Een stevige ambitie die vraagt om slagvaardigheid en daadkracht. Ben jij de projectmanager die de uitdaging aangaat om samen met je projectteams en de omgeving te zorgen dat we in de toekomst voldoende en schoon water kunnen leveren? Dan zijn wij op zoek naar jou! In onze regio staat de toekomstbestendigheid van de drinkwatervoorziening onder druk, met name als het aankomt op voldoende productiecapaciteit, betrouwbaarheid, duurzaamheid, economische ontwikkelingen en druk op het watersysteem (opkomende stoffen en waterbeschikbaarheid) en dit alles in het licht van klimaatveranderingen. Hieruit ontstaat een groeiende drinkwatervraag, en is uitbreiding nodig van de drinkwaterproductie nu en in de nabije toekomst. Daarom werkt Vitens aan meerdere projecten om de drinkwaterproductie uit te breiden. Hierbij werken we nauw samen met provincie en andere bevoegd gezagen (waterschappen, gemeenten en RWS). Projecten die hieraan bijdragen zijn bijvoorbeeld een nieuwe drinkwatervoorziening binnen het eiland van Schalkwijk (Project Eiland van Schalkwijk | Vitens) en het project Waag (Waag | Vitens, een samenwerking met Waternet en PWN). Daarnaast zijn er meerdere projecten die hieraan bijdragen en waarin jij een rol gaat vervullen. Hierbij kan je denken aan het uitbreiden van een bestaande winning en mogelijk nieuwe drinkwatervoorziening. De projectteams voor deze projecten worden gebaseerd op de IPM-werkwijze, ofwel er is een projectmanager, omgevingsmanager en technisch manager. Ook zijn er interne adviseurs en opdrachtgevers, zoals de strategisch omgevingsmanager en hydroloog, waarmee je nauw samenwerkt. De IPM-werkwijze is bij alle projecten in ontwikkeling. Het werk van de projectmanager is gericht op het borgen van kwaliteit, draagvlak en afstemming. Daarbij is de projectmanager (eind)verantwoordelijk voor het boeken van een goed projectresultaat, dat intern wordt gerapporteerd. Wat doet een Projectmanager bij Vitens? Wij zijn op zoek naar een projectmanager met minimaal 5 jaar ervaring in werken binnen een IPM-structuur (en die wil bijdragen aan het door ontwikkelen hiervan). Daarnaast dient er ook ervaring te zijn met de fasen waarin onze projecten zich op dit moment bevinden, namelijk de verkennings- en planuitwerkingsfase*. Na het doorlopen van deze fasen leveren we een programma van eisen, de hoofdvergunningen en eventuele afspraken met derden op aan de interne organisatie. Zij realiseren het ontwerp. In deze functie is het van belang goed overzicht te hebben en naar afwegingen in afstemming met overheden en andere stakeholders toe te werken. Je bent dus omgevingsbewust. Daarnaast is het van belang ervaring te hebben met het bepalen van de impact van de resultaten van (geo)hydrologische, ecologische en mogelijk landbouw gerelateerde onderzoeken. * een voorbeeld van werkzaamheden die je in de verkenningsfase doet: voor het project Schalkwijk ga je, nadat de eerste scope is bepaald en vastgelegd in beleidsdocumenten, samen met provincie, gemeente en waterschap toewerken naar een voorkeurslocatie. Je gaat hiervoor het gesprek aan met overheden en inwoners en laat hiervoor hydrologische onderzoeken uitvoeren. Op deze wijze verkrijg je de informatie om binnen het zoekgebied te bepalen wat de beste – lees: minst ingrijpende voor de omgeving qua effecten - winlocatie is voor drinkwaterwinning. Over het team en de afdeling Vitens is, door de snel veranderende buitenwereld, aan het bewegen van een beheersmatige organisatie naar een ontwikkelorganisatie. Dit heeft zijn effect op de werkzaamheden en inrichting van Vitens en daarmee ons team. Als Asset Management (AM) zijn we eindverantwoordelijk voor de ontwikkeling en het beheer van onze assets, zoals winningen, productiebedrijven/zuiveringen en het leidingnet. Primair voor het grondgebied van de regio Utrecht, Flevoland en Noord-Holland, al wordt er daarnaast binnen Vitens met de andere regio’s (Gelderland en Overijssel) en met andere drinkwaterbedrijven (PWN en Waternet) nauw samengewerkt aan het ontwikkelen, beheren en behouden van voldoende assets. Daarmee hebben we een cruciale rol in de instandhouding en planning van huidige en toekomstige infrastructuur. Om dit te kunnen realiseren zijn we een multidisciplinair team met veel verschillende functies, zoals een adviseur waterverdeling, projectleiders, ecoloog en omgevingsmanagers. Jij wordt hier onderdeel van en werkt daarnaast nauw samen met de afdelingen bestuurszaken, ontwerp & aanleg en winnen & zuiveren.
Door de groei van aangenomen projecten én onze ambitie zijn wij voor onze vestiging in Badhoevedorp op zoek naar een Grondwerker Houd jij van afwisseling, samenwerken en ga je graag in de buitenlucht aan de slag? Als grondwerker/voorman werk je mee op verschillende projecten van onze hoofdaannemers. Van grote projecten zoals het uitgraven van de oude Universiteitsbibliotheek in Amsterdam, tot kleinere projecten zoals het bestraten van een nieuwe woonwijk. Geen dag is hetzelfde! Zie jij jezelf al met je voeten in de klei staan op onze projecten? Wat ga je doen? • Riolering, damwanden, kolken en bestratingen aanleggen. • Technische tekeningen lezen en toepassen, inclusief kleinschalig uitzetwerk. • Kabels vrij graven en kabels herstellen of vervangen. • Bij de kraan voorsteken. • Sleuven graven en dichten. • Bestratingen herstellen. • Collega’s aansturen en overleggen met je leidinggevende voor een oplossing ter plaatse. • Zorgdragen voor een nette, veilige en schone werkomgeving.
Voor onze vestiging in Badhoevedorp zijn we op zoek naar een enthousiaste en gemotiveerde Calculator-Werkvoorbereider GWW In deze veelzijdige en praktische functie ben je (mede)verantwoordelijk voor de calculaties en werkvoorbereiding. Je ondersteunt de Projectmanager bij de bepaling van de optimale uitvoering van aangevraagde projecten en calculeert deze. Je bent samen met het team verantwoordelijk voor calculatie en werkvoorbereiding van projecten. Hierbij kun je denken aan het calculeren en het maken van werk- en V&G-plannen. Vele facetten van het GWW vak komen in deze functie aan de orde, van calculatie, aanneming tot nacalculatie. Maar je zit zeker niet de hele dag op kantoor. Het werk is buiten, dus jij ook! Wat ga je doen? • Je maakt offertes en communiceert deze met de potentiële opdrachtgever. • Tijdens het calculatieproces houd je contact met de klant. • Je maakt calculaties en bespreekt ze vervolgens met het management om tot een aanbieding te komen. • De binnengekomen aanvragen bespreek je samen met de manager. • Na afloop van een opdracht ben je verantwoordelijk voor het samenstellen van een werkmap met alle gegevens voor het aansturen van het project. • Samen met de uitvoering kom je tot inkoop van materialen en eventuele onder aanneming. • Gaat het anders dan verwacht, dan schakel je snel en accuraat, om zo tot optimalisatie van de projecten te komen. • In overleg met de uitvoering meer- en minderwerk indienen en afrekenen.
Wil je bouwen met duurzame materialen zoals hout? Wil je inspelen op de toenemende vraag naar betaalbare, duurzame, circulaire en gezonde woningen? Wil jij hieraan bijdragen als werkvoorbereider hout? Lees dan snel verder. Wat ga je doen Als werkvoorbereider hout krijg jij een ontwerp binnen van de interne klant (vaak een TO of bestek). De werkvoorbereider werkt dit ontwerp verder uit en zorgt ervoor dat deze conform de wet- en regelgeving is. Bij akkoord van de offerte worden de kozijnen en (HSB) gevelelementen geproduceerd. Jij denkt tijdens realisatiefase mee over werkmethodes die je uitwerkt in werkplannen. Verder ben je verantwoordelijk voor: • Het borgen van de werkmethodes gedurende het volledige project; • Het adviseren van projectmanagement over de personeelscapaciteit, materieel en materiaal; • Het uitvoeren van controles en het verrichten van administratieve handelingen; • Het bewaken van de (financiële) voortgang tijdens de uitvoering van het werk; • Coördineren en bewaking van contractwijzigingen.
Wij zijn op zoek naar een Adviseur Huisvesting Je kan je voorstellen dat het belangrijk is dat de locaties van GGD Hollands Noorden moeten voldoen aan eisen. Dat er een veilig en gezond klimaat moet zijn voor onze inwoners en medewerkers. Daarom ben jij er. Je signaleert trends en ontwikkelingen (in- en extern) en draagt zorg voor beleid en de beleidsontwikkeling op het gebied van huisvesting (o.a. huisvestingjaarplan, investeringsbegroting, inpassingsstudies, look & feel en de vertaling van cijfers naar een concrete huisvestingsopgave) met inachtneming van alle geldende wet- en regelgeving (o.a. inkoop- en aanbestedingswet, bouwvoorschriften, Arbowetgeving, RI&E en programma van eisen (PvE). Je werkt zelfstandig en toch ben je gericht op ‘samen’, van gemeenten en aannemers tot aan de directie en bewoners. Jij bent dé gesprekspartner voor alle betrokken partijen. Zo draag je bij aan de gezondheid en veiligheid van onze inwoners. Samenwerken aan gezond leven Met jouw inzet als adviseur huisvesting werken we samen aan een gezond leven. Meewerken aan verschillende huisvestigingsinitiatieven en/of -projecten. Dit doe je samen met je collega-adviseur huisvesting. Tegelijkertijd schakel je met diverse in- en externe stakeholders, denk hierbij aan teamleiders en/of medewerkers van verschillende afdelingen, leveranciers, gebouweigenaren, aannemers en gemeenten. Voor alle partijen ben je een fijne partner om mee te sparren. Je voorziet hen van advies op gebied van huur, beheer, veiligheid en kwaliteit. Door jouw passie voor en kennis van huisvesting ben je in staat anderen te voorzien van helder advies en creatieve oplossingsrichtingen. Jij vertaalt het programma van eisen van de GGD naar de juiste huisvestingsoplossingen. Dit doe je vaak vanuit de hoofdlocatie in Alkmaar en vanuit diverse locaties in de regio Noord Holland Noord: van Castricum tot Texel. Wat ga je verder doen? • Je adviseert managers en gemeenten bij vragen rondom huisvesting. • Je rapporteert aan de directie en gemeenten rondom de status van huisvesting, tekeningen, kosten en verdiepingsmemo’s. • Je zorgt voor de juiste projectleiding van de huisvestingprojecten, businesscases en de overdracht aan de beheerorganisatie. • Je zorgt samen met klanten voor nieuwe en vernieuwde contracten. • Je legt de gemaakte afspraken vast en stelt contracten op.
Krijg jij enorm veel energie van meubels maken en interieurbouw? Vind jij het tof om met mooie en verschillende houtsoorten te mogen werken? Wil jij ook trots terug kunnen kijken op het interieur dat jij samen met jouw collega’s gemaakt hebt? Bel mij dan op tel: 06-22133369. Onze afdeling Interieur is geheel verantwoordelijk voor de realisatie van het gehele interieur van de superjachten welke staan in de werf. Als interieurbouwer / meubelmaker maak je de mooiste; vloeren, meubels, kasten, bedden en plafonds. Na jouw ochtend koffie ga je aan de slag met jouw klus. Je bekijkt jouw instructies en verzamelt het hout (massief, Fineer, Teak en Mahonie). Het is maar net wat je nodig hebt. Je weet inmiddels welke houtsoort welke (specialistische) bewerking nodig heeft. Je pakt jouw handgereedschap en stelt de machine in. Door de diversiteit van klanten komt het veel voor dat je ook met exotische producten en materialen mag werken van over de hele wereld. Welke meubelmaker wilt dat nou niet? Je werkt enorm afwisselend, zowel zelfstandig als in teamverband. Wil je meer informatie over deze toffe functie als superjacht interieurbouwer / meubelmaker? Bel mij voor informatie op tel: 06-22133369.
Ben jij in staat vanuit een werktekening zelfstandig te bouwen? Ben jij op zoek naar leuke, afwisselende projecten op een vaste locatie die je samen met een groep goed gemotiveerde collega’s tot realiteit kan maken? Lees dan verder of solliciteer direct op deze vacature Timmerman Werkplaats! Wij zijn op zoek naar een timmerman die ons team kan versterken en er voor kan zorgen dat onze prefab elementen (daken, gevels en houtskeletbouw) elke keer weer op tijd met het montage team mee de deur uit kan. Jij komt te werken in een schone, ruime werkplaats met alle voorzieningen die nodig zijn om jouw werk goed te kunnen uitvoeren. Het team waarin jij komt te werken is vakkundig, opgeruimd en zeer betrokken. Wij vinden het dus belangrijk dat jij past in het team. Je bouwt aan prefab elementen voor veelal een vaste groep aannemers die zeer uiteenlopende projecten bouwen; van vrijstaande villa’s tot grote appartementen complexen.