Profiel opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een toonaangevende en innovatieve ontwikkelende aannemer met meerdere vestigingen in Nederland. Samenwerking, openheid en directheid staat centraal. Zij werken aan uiteenlopende woning- en utiliteitsbouw projecten zowel nieuwbouw, renovatie en transformatie. Voor deze functie ligt de focus op Renovatie & Transformatie projecten in de omgeving Zwolle, Apeldoorn en langs de IJssel naar Barneveld. De sfeer die er hangt is lokaal, no-nonsense en beloftes worden nagekomen. Er is actieve betrokkenheid binnen de regio en er worden jaarlijks prachtige projecten zoals renovaties, verduurzamingsprojecten en gebiedsontwikkelingen. Je komt te werken bij een bedrijf dat bekent staat om haar open en informele cultuur waarbij geen dag hetzelfde is en waar alle collega's een groot verantwoordelijkheidsgevoel hebben. Je krijgt alle ruimte om jezelf en collega's te ontwikkelen. Arbeidsvoorwaardelijk wordt jou een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden geboden. Bij deze opdrachtgever bestaat de mogelijkheid op een vast dienstverband.

Enthousiast geworden over de vacature? Wil je meer weten over deze uitdaging, neem contact met mij op!

Sophie Mollink
[email protected] (mailto:[email protected])
+316 82 05 74 19

Functie inhoud

Mooie bouwprojecten begeleiden tijdens de uitvoeringsfase: dát is waar jouw hart als werkvoorbereider sneller van gaat kloppen. Of het nu gaat om grootschalige woningbouwprojecten of complexe utilitaire projecten, je draait er je hand niet voor om. Werk je graag in een omgeving waar je van begin tot eind betrokken bent bij uitdagende bouwprojecten? Dan is deze functie iets voor jou!

Als werkvoorbereider speel je een cruciale rol in het bouwproces. Jouw takenpakket bestaat onder andere uit:

• Technische voorbereiding: Je zorgt dat alles tot in de puntjes geregeld is, van overeenkomsten tot planning;
• Procescoördinatie: Je bepaalt van A tot Z wat wanneer moet gebeuren, en bewaakt hierbij de haalbaarheid op het gebied van kwaliteit, planning, budget en regelgeving;
• Bewaking van de voortgang: Je monitort de financiële en technische aspecten van de projecten, waaronder meer- en minderwerk, inkoopresultaten, en inzet van manuren en materieel;
• Communicatie: Je bent een aanspreekpunt voor diverse stakeholders en voert scherpe onderhandelingen waar nodig;
• Innovatie en verbetering: Je denkt mee over slimmere en efficiëntere manieren om het bouwproces te optimaliseren.

Kortom: jij bent de spin in het web die ervoor zorgt dat projecten succesvol en efficiënt verlopen.

Functie eisen

Je bent een enthousiaste en gedreven werkvoorbereider die energie haalt uit het realiseren van kwalitatieve bouwprojecten. Jij herkent jezelf in:

• Klant- en resultaatgericht denken en werken;
• Oog voor innovatie en continue verbetering;
• Een pragmatische aanpak en een oplossingsgerichte mindset;
• Een sociale en toegankelijke houding: je werkt graag in een gezellig team.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• 3-5 jaar ervaring als werkvoorbereider in woningbouw of utiliteitsbouw;
• Een diploma mbo of hbo Bouwkunde;
• Goede organisatorische vaardigheden en een scherp oog voor detail.

Twijfel je of je aan alle eisen voldoet, maar denk je dat deze functie perfect bij je past? We horen graag van je!

Geboden wordt

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder! 

Je krijgt van ons: 

• Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
• Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
• Salarisindicatie tussen de €3.000 - €5.000 bruto op basis van ervaring;
• 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken inclusief een opleidingsbudget van €1.500,- per jaar zodat je blijft groeien en ontwikkelen;
• De mogelijkheid tot deelname aan één van onze exclusieve talentprogramma’s met een opleidingsbudget van €2.500,-;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
• 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

Over Voort