Vacature Maintenance Manager
Direct solliciteren Vacature opslaan
Profiel opdrachtgever
Je werkt bij een gerenommeerd bouwbedrijf dat gespecialiseerd is in de constructie van prefab woningen.
Functie inhoud
Als Maintenance Manager maak je deel uit van het operationeel managementteam van de fabriek en draag je actief bij aan het succes van de woningfabriek. Je bent eindverantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van een onderhoudsstrategie die bijdraagt aan een toekomstbestendige en veilige operatie. Door jouw visie en leiderschap zorg je voor een onderhoudsorganisatie die structureel bijdraagt aan de operationele effectiviteit en lange termijn doelstellingen.
- Het vertalen van de organisatiedoelen naar de maintenance doelstellingen en bijbehorende budgetten en zorgt voor afstemming met alle stakeholders.
- Verantwoordelijk voor het vaststellen van een kwalitatieve maintenance planning en storingsbeleid waarmee een effectieve productietijd van 95% gerealiseerd wordt.
- Lid van het operationeel managementteam en medeverantwoordelijk voor het realiseren van de doelstellingen van de fabriek.
- Bewaken en rapporteren van de voortgang van het maintenance plan in het operationeel managementteam en aan de plantdirectie. Het plan is inclusief voorraadbeheer, inkoop, financieel beheer en de onderhoudscontracten.
- Direct leiding geven aan het maintenance team bestaande uit werkvoorbereider, engineers en storing- en onderhoudsmonteurs (11 fte).
- Coördineren van de dagelijkse activiteiten en zorgen voor voldoende beschikbaarheid van personeel en middelen.
- Zorgen voor naleving van veiligheidsvoorschriften en procedures voor zichzelf, het team en externe medewerkers. Draagt het veiligheidsbeleid uit en spreekt aan en handelt als hiervan afgeweken wordt.
Functie eisen
- Je hebt een afgeronde HBO+/WO-opleiding in een technische of bedrijfskundige richting.
- Minimaal 10 jaar werkervaring in een vergelijkbare leidinggevende rol binnen de technische dienst in de industrie.
- Aantoonbare ervaring in het opstellen en implementeren van onderhouds- en storingsstrategieën.
- Competenties zoals visie, organisatiebewustzijn, resultaatgerichtheid en mensgericht leiderschap zijn jou op het lijf geschreven.
- Ervaring in het aansturen van multidisciplinaire teams en externe dienstverleners.
Geboden wordt
Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder!
Je krijgt van ons:
- Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
- Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
- 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken;
- De mogelijkheid tot deelname aan één van onze talentprogramma’s;
- Een opleidingsbudget van €1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
- Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
- 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).
Over Voort
Techniek betekent vooruitgang. Maar wat is techniek, zonder de mens? Bij Voort geloven we in de mensen achter de techniek. De innovators die Nederland verder brengen. De ambitieuze denkers en ijverige doeners. Hun groei is ons streven. Hun ontwikkeling is ons slagen.
Dat doen we door ze te verbinden aan de juiste opdrachtgevers. Een samenwerking is volgens ons pas geslaagd als beide partijen van elkaar leren. Daarom bieden we onze technisch professionals ook uitdagende opleidingsmogelijkheden.
Voort is dé detacheerder voor technisch Nederland. Met een persoonlijke aanpak en landelijk netwerk.