Vacature Kwaliteitsmanager
Direct solliciteren Vacature opslaan
Profiel opdrachtgever
Onze opdrachtgever is dé specialist in constructieve waterbouw. Als onderdeel van een familiebedrijf met jarenlange ervaring combineren ze vakmanschap, innovatie en teamwork om complexe en uitdagende projecten tot een succes te maken. Hun focus ligt op het creëren van duurzame oplossingen in de grond-, weg- en waterbouw. Er staat een informele en open cultuur centraal, waarin collega’s elkaar ondersteunen en ze gezamenlijk streven naar topresultaten.
Met een professioneel team van gedreven specialisten bieden ze een inspirerende werkomgeving waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Jij krijgt bij hun de kans om jouw expertise in te zetten en een tastbare impact te maken op projecten van nationale betekenis. Samen bouwen ze niet alleen aan Nederland, maar ook aan jouw toekomst!
Functie inhoud
Als kwaliteitsmanager ontwikkel en implementeer je kwaliteitsbeleid en -procedures zodat de producten en diensten voldoen aan de gestelde eisen. Je coördineert interne audits en externe audits, analyseert de resultaten en identificeert verbeterpunten. Daarnaast begeleid je kwaliteitsverbeteringsprojecten en implementeer je corrigerende maatregelen waar nodig.
Je werkt samen met verschillende afdelingen om kwaliteitsproblemen te identificeren en op te lossen, rapporteert de kwaliteitsprestaties aan het management en doet aanbevelingen voor verbetering. Tevens organiseer je trainingen om het kwaliteitsbewustzijn binnen de organisatie te vergroten.
Je maakt deel uit van een nieuw team, samen met twee enthousiaste en gedreven kwaliteitsmedewerkers. Jouw ervaring zal het team helpen groeien en verder professionaliseren.
Functie eisen
- Hbo/wo werk- en denkniveau in een relevante richting, zoals kwaliteitsmanagement, bedrijfskunde of een technische opleiding.
- Kennis van en ervaring met relevante kwaliteitsnormen en -voorschriften, -managementsystemen en -methoden, zoals ISO 9001.
- Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om het grotere geheel te zien.
- Probleemoplossend vermogen en het vermogen om effectief samen te werken met verschillende afdelingen.
- Een proactieve houding, met initiatief en het vermogen om zelfstandig te werken.
- Ervaring in het werken in een dynamische bedrijfscultuur en het aangaan van uitdagingen.
- Minimaal 32 uur per week beschikbaar.
Geboden wordt
Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder!
Je krijgt van ons:
- Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
- Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
- 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken;
- De mogelijkheid tot deelname aan één van onze talentprogramma’s;
- Een opleidingsbudget van €1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
- Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
- 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).
Over Voort
Techniek betekent vooruitgang. Maar wat is techniek, zonder de mens? Bij Voort geloven we in de mensen achter de techniek. De innovators die Nederland verder brengen. De ambitieuze denkers en ijverige doeners. Hun groei is ons streven. Hun ontwikkeling is ons slagen.
Dat doen we door ze te verbinden aan de juiste opdrachtgevers. Een samenwerking is volgens ons pas geslaagd als beide partijen van elkaar leren. Daarom bieden we onze technisch professionals ook uitdagende opleidingsmogelijkheden.
Voort is dé detacheerder voor technisch Nederland. Met een persoonlijke aanpak en landelijk netwerk.