Vacature Junior Projectleider
Direct solliciteren Vacature opslaan
Profiel opdrachtgever
Bij ons krijg je de kans om waardevolle ervaring op te doen in de vastgoedsector, bij deze gerenommeerde woningcorporatie. Je gaat werken bij een opdrachtgever die investeert in jouw ontwikkeling en je de kans biedt om je kennis en vaardigheden verder uit te breiden. Ook krijg je toegang tot trainingen en opleidingsmogelijkheden om je professioneel te ontwikkelen.
Functie inhoud
Ben jij geïnteresseerd in een veelzijdige functie in de wereld van vastgoedbeheer en ben je klaar voor een nieuwe uitdaging? Voor een van onze opdrachtgevers zoeken we een Junior Vastgoedinspecteur/-Projectleider. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het technisch beheer en onderhoud van vastgoedobjecten en krijg je de kans om door te groeien in projectmanagement.
Wat ga je doen?Als Junior Vastgoedinspecteur/-Projectleider ben je de schakel tussen onze opdrachtgever en de verschillende stakeholders. Je houdt je bezig met het uitvoeren van inspecties, het rapporteren van technische staat en het adviseren over onderhoudswerkzaamheden. Je werkt mee aan de voorbereiding, planning en uitvoering van diverse projecten. Hierbij bewaak je de kwaliteit, kosten en planning van het werk en zorg je voor een nauwkeurige communicatie met alle betrokken partijen.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Uitvoeren van vastgoedinspecties en opstellen van technische rapportages;
- Advies geven over onderhoudsstrategieën en beheerplannen;
- Ondersteunen bij het opzetten, plannen en begeleiden van projecten;
- Bewaken van kwaliteit, kosten en voortgang van projecten;
- Samenwerken met verschillende stakeholders, zoals aannemers en huurders;
- Meewerken aan verbetertrajecten en het optimaliseren van onderhoudsprocessen.
Functie eisen
- Afgeronde hbo-opleiding in een technische richting, bijvoorbeeld Bouwkunde of Vastgoedbeheer;
- Affiniteit met bouwtechniek en vastgoedbeheer;
- Analytisch sterk, communicatief vaardig en klantgericht;
- In staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken;
- Leergierige en proactieve houding, met oog voor detail.
Geboden wordt
Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder!
Je krijgt van ons:
- Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
- Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
- 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken;
- De mogelijkheid tot deelname aan één van onze talentprogramma’s;
- Een opleidingsbudget van €1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
- Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
- 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).
Over Voort
Techniek betekent vooruitgang. Maar wat is techniek, zonder de mens? Bij Voort geloven we in de mensen achter de techniek. De innovators die Nederland verder brengen. De ambitieuze denkers en ijverige doeners. Hun groei is ons streven. Hun ontwikkeling is ons slagen.
Dat doen we door ze te verbinden aan de juiste opdrachtgevers. Een samenwerking is volgens ons pas geslaagd als beide partijen van elkaar leren. Daarom bieden we onze technisch professionals ook uitdagende opleidingsmogelijkheden.
Voort is dé detacheerder voor technisch Nederland. Met een persoonlijke aanpak en landelijk netwerk.