Vacature Junior Projectleider Bouwmanagement

Direct solliciteren Vacature opslaan

Profiel opdrachtgever

Wat bieden wij jou?Je wordt onderdeel van een dynamisch team bij een middelgroot adviesbureau gespecialiseerd in bouwmanagement en bouwtoezicht. Hier krijg je de kans om aan uiteenlopende projecten te werken en jezelf te ontwikkelen.
Wat kun je verwachten?

  • Een veelzijdige en uitdagende functie met ruimte voor persoonlijke groei.
  • Een informele, gezellige werkomgeving met een hecht team.
  • Regelmatige teamuitjes, zoals een gezamenlijke trip naar Valencia.
  • Vrijdagse kantoorbijeenkomsten voor kennisdeling, gezelligheid en ontspanning.

Functie inhoud

Wat ga je doen?Als Junior Projectleider krijg je volop ruimte om te leren en te groeien, met veel vertrouwen en verantwoordelijkheid. Onder begeleiding van ervaren collega’s ontwikkel je je tot een zelfstandig projectleider. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Beheren en bewaken van planning, kwaliteit en kosten van toegewezen projecten.
  • Ondersteunen van senior projectmanagers bij het managen van complexe bouwprojecten.
  • Proactief en effectief communiceren met klanten en stakeholders gedurende het hele project.
  • Initiatief nemen en actief bijdragen aan verbeteringen in het bouwproces.
  • Meelopen met opzichters en projectcoördinatoren om praktijkervaring op te doen en het bouwproces in zijn geheel te begrijpen.

Functie eisen

Wat breng jij mee?Wij zoeken een ambitieuze teamspeler met een passie voor bouwmanagement. Je beschikt over:

  • Een bouwkundig HBO-diploma of vergelijkbaar werk- en denkniveau.
  • Minimaal 1 jaar ervaring als projectleider in de bouw(management).
  • De ambitie om door te groeien naar een zelfstandige rol als projectleider of projectmanager.
  • Technisch inzicht en een oplossingsgerichte instelling.
  • Flexibiliteit en energie om te werken op verschillende locaties, zoals bij klanten, op de bouw of op kantoor.

Geboden wordt

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder! 

Je krijgt van ons: 

  • Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
  • Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
  • 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken;
  • De mogelijkheid tot deelname aan één van onze talentprogramma’s;
  • Een opleidingsbudget van €1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
  • Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

Over Voort

Techniek betekent vooruitgang. Maar wat is techniek, zonder de mens? Bij Voort geloven we in de mensen achter de techniek. De innovators die Nederland verder brengen. De ambitieuze denkers en ijverige doeners. Hun groei is ons streven. Hun ontwikkeling is ons slagen.

Dat doen we door ze te verbinden aan de juiste opdrachtgevers. Een samenwerking is volgens ons pas geslaagd als beide partijen van elkaar leren. Daarom bieden we onze technisch professionals ook uitdagende opleidingsmogelijkheden.

Voort is dé detacheerder voor technisch Nederland. Met een persoonlijke aanpak en landelijk netwerk.