Profiel opdrachtgever

Kom bij onze opdrachtgever werken! Zij bouwen en renoveren al 70 jaar. Wat hen écht bijzonder maakt, zijn de mensen. Zij geven om hun mensen en hun geluk. Dat blijkt wel: veel collega's blijven hun hele loopbaan bij de opdrachtgever. Er werken zelfs generaties samen. Vaders en zoons, moeders en dochters. Het is een echt familiebedrijf waar de sfeer informeel is. Ze doen ook aan gezellige personeelsuitjes zoals de zomerbarbecue.

Zij willen dat jij je thuis voelt. Daarom zijn ze flexibel met werktijden, mantelzorg en zelfs sabbaticals. En je kunt opleidingen en cursussen volgen. Wil je doorgroeien? Drempels vind je in de woonwijk, niet bij ons op kantoor.
Kom je bij ons werken, dan krijg je ook:

• Een goed salaris met fijne arbeidsvoorwaarden, zoals pensioensopbouw;
• 25 vakantiedagen en 15 roostervrije dagen (op basis van 40 uur);
• De vrijheid en verantwoordelijkheid om je werk op je eigen manier te doen;
• De persoonlijke beschermingsmiddelen die je nodig hebt;
• Veel (sportieve) gezelligheid: hardloopclinics, startbewijzen voor sportevenementen, barbecues en feesten;
• Jaarlijkse incompany-trainingen over communicatie en veiligheid.

Enthousiast geworden over de vacature? Wil je meer weten over deze uitdaging, neem contact met mij op!

Sophie Mollink
[email protected]
+316 82 05 74 19

Functie inhoud

Als expert op het gebied van onderhoud en verduurzaming van bestaande woningen, ben jij de spil wanneer het gaat om gevelherstel, dakrenovatie en het afhandelen van reparatieverzoeken. Het organiseren van onderhoudsprojecten is jouw dagelijkse verantwoordelijkheid.

Wat kun je verwachten in jouw rol als Coördinator Onderhoud?
Zodra nieuwe projecten binnenkomen, spring jij direct in actie. Je verzamelt alle benodigde informatie en verwerkt deze in gedetailleerde projectplannen, waarbij je zorgvuldig let op de financiën, planning en het behalen van doelstellingen.

Functie eisen

Je hebt regelmatig contact met dezelfde opdrachtgevers, vooral bij projecten met een lange doorlooptijd. Dit is allesbehalve een kantoorbaan van 8 tot 5. Je bent vaak op de projecten aanwezig en in gesprek met woningcorporaties en gemeenten. Op deze manier houd je de controle. Met jouw ervaring laat je je niet snel onderdrukken. Jij hebt de touwtjes in handen en weet ook te vieren wanneer de successen behaald zijn.

Je kunt deze checklist (grotendeels) afvinken!

• Relevante werkervaring als coördinator onderhoud;
• Onderhoudswerkzaamheden aannemen, verwerken en bewaken;
• Planningen opstellen en monitoren;
• Projecten, processen en samenwerking evalueren;
• Juiste rapportages maken en informatie uitwisselen die overeenkomt met gemaakte afspraken;
• Afwijkingen signaleren, melden en uitwerken.

Geboden wordt

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder! 

Je krijgt van ons: 

• Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
• Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
• Salarisindicatie tussen de €3.000 - €4.500 bruto;
• 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken plus een opleidingsbudget van €1.500,- per jaar zodat je blijft groeien;
• De mogelijkheid tot deelname aan één van onze exclusieve talentprogramma’s met een opleidingsbudget van €2.500;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
• 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

Over Voort