Vacature Traineeship Projectleider Woningbouw

Direct solliciteren Vacature opslaan Naar opgeslagen vacatures

Profiel opdrachtgever

Het bedrijf waar je gaat werken is gevestigd in Rotterdam. Het is hét bouwbedrijf waar het gebeurt binnen deze regio. Het DNA van de mensen is ondernemend, open en innovatief. Mensen die hier werken denken in mogelijkheden. Dit krijg je mee als je door de gangen loopt: hier wordt gebouwd, samengewerkt en gelachen. Onze klant is een woningbouwer die een mooie ambitie heeft voor 2025/2026 binnen de woningbouw. De directie heeft een groot netwerk en veel opdrachten binnengehaald. Dit Traineeship is perfect als je wilt meegroeien met een groeiende woningbouwer en je waarde hecht aan jouw ontwikkeling. Het leuke aan dit bedrijf is dat zij een erg strak HR-beleid hebben waarbij veel aandacht wordt gegeven op individueel en team niveau. Intern worden de drijfveren van medewerkers goed in kaart gebracht en ontwikkelt door middel van coaching en training. 

Functie inhoud

Gedurende dit 2-jarig Traineeship ben je vijf dagen werkzaam bij onze klant waarvan één dag op project. Naast het werk word je begeleid door zowel interne als externe coaches die je ontwikkelen op inhoudelijk als persoonlijk vlak. Op persoonlijk vlak leer je in het eerste jaar voornamelijk over jezelf (zelfreflectie, zelfkennis, communicatie en persoonlijk leiderschap) en in het tweede jaar over "de ander" (effectieve communicatie, onderhandelen, presenteren overtuigingskracht en beïnvloeden). Dit omdat samenwerken binnen de bouw steeds belangrijker wordt. Vakinhoudelijk kun je kiezen uit een 15-tal trainingen die door een extern bureau worden gegeven. Hierbij kun je denken aan: BIM principes, contractmanagement, LEAN, circulaire economie, inkoop, logistiek, tendermanagement en vastgoed rekenen.
Daarnaast werk je binnen het Traineeship direct mee aan de gaafste woningbouwprojecten van Nederland; wat jij leert, pas je ook direct toe in de praktijk! Je bent betrokken bij alles fases van de projecten, je schakelt met opdrachtgevers en onderaannemers en hebt een coördinerende rol binnen projecten. Het leuke aan de projecten is dat je van de opdrachtgever een contract met data krijgt, de architect het SO maakt en jij samen met je Senior Projectleider de vertaalslag gaat maken van het DO naar het UO. Hier zijn veel grijze gebieden dus als je creatief bent kun je zo een versnelling maken in je planning of een verbetering in de kwaliteit. De keuzes die jij maakt hebben direct effect op de planning of het budget! De financiële verantwoordelijkheid ligt bij een Senior Projectleider die ook jouw mentor is. Tot slot zorg je ervoor dat de budgetten kloppen en koop je materialen in.

Functie eisen

Om deel te nemen aan het Traineeship Projectleider Woningbouw verwachten wij van jou:

• Tenminste mbo werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding Bouwkunde;


• 0-5 jaar werkervaring binnen de werkvoorbereiding of circa 1 jaar als projectleider;


• Stressbestendigheid en een oplossingsgerichte werkhouding;


• Relevante kennis van Autocad, Revit, 3D Viewers en Microsoft Office;


• Sterke communicatieve vaardigheden en echt organisatietalent.

Geboden wordt

Gedurende het Traineeship Projectleider Woningbouw krijg jij

• Een uitstekend salaris tussen de €3.000 en €3.400;


• In ieder geval een auto van de zaak, goede pensioensregeling en collectieve zorgverzekering;


• Een uniek ontwikkelprogramma van en voor de professionals uit de bouw;


• Veel ruimte om je verder te ontwikkelen en door te groeien;


• Werken in een professioneel bedrijf met een gigantische know-how in huis;


• Een team van ambitieuze, dynamische en gezellige collega's met een aanpakkers en non nonsense mentaliteit.

Over Building Heroes

BUILDING HEROES is meer dan een vacaturebank, intermediair, recruitment- of detacherings-, of werving- & selectie bureau. De wereld verandert en dit vraagt om minder hiërarchische, duurzamere en vooral vele leukere manieren van werken. Leiderschap maakt plaats voor verbinding en dienstbaarheid voor passie. Teambelang prevaleert altijd boven louter eigenbelang en ontwikkeling boven sec resultaat.
Samen met onze opdrachtgevers en de allergrootste talenten uit het vak weten wij zo steeds een krachtig statement over de toekomst van bouw en infra te maken. En vooral over de rol die elke professional en iedere organisatie, inclusief wijzelf, vandaag de dag op zich dient te nemen. De manier waarop wij met elkaar werken en van elkaar leren kent hierdoor een totaal andere dimensie.

Building Heroes maakt iedereen bewust van zijn of haar eigen verantwoordelijkheid om deze nieuwe ontwikkeling vorm te geven. Want het vraagt wat van alle partijen. Zowel van onze professionals als onze opdrachtgevers en zeker ook van onszelf.