Direct solliciteren Vacature opslaan
Dit bouwbedrijf staat bekend om zijn innovatieve en mensgerichte aanpak bij het creëren van woon-, werk- en leefomgevingen. Met een team van ruim 125 professionals richten zij zich op diverse sectoren, zoals wonen, zorg, onderwijs en welzijn. Hun expertise strekt zich uit van funderingsherstel en verduurzaming tot de transformatie van monumenten en houtbouwprojecten. Ze opereren voornamelijk in Noord-Holland, Zuid-Holland en Utrecht en staan bekend om hun flexibele en betrouwbare werkwijze.
Bij de Construction University van Building Heroes staat jouw vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling twee jaar lang centraal. Dit innovatieve traject biedt jou de kans om on-the-job te leren van de beste vakprofessionals, intensieve begeleiding en coaching te ontvangen en een opleiding op maat te volgen.
Gedurende deze tijd werk je in twee verschillende rollen bij toonaangevende klantpartners. Je kunt beide jaren bij dezelfde organisatie werken of ervoor kiezen om bij twee verschillende organisaties ervaring op te doen. Na afronding van het programma behaal je jouw post hbo-diploma en leg je een solide fundering voor een topcarrière. Daarnaast maak je deel uit van het Building Talent team, een hechte groep waarin je van elkaar leert, vriendschappen opbouwt en samen successen viert.
Je krijgt een mentor toegewezen bij de klantpartner die jouw dagelijkse begeleider is, en onze Talent Coach checkt frequent in om je ontwikkeling en voortgang te monitoren. Daarnaast volg je een opleidingsprogramma gericht op soft skills, met onderwerpen zoals samenwerken, leiderschap en projectbeheersing. Tijdens trainingsmomenten op externe locaties werk je hier samen met de andere Building Talents aan.
We zijn op zoek naar een proactieve starter met een sterke technische affiniteit en interesse in bouwtechnieken, bouwmaterialen en bouwprocessen. Hoewel kennis van technische software zoals AutoCAD en/of Revit een pluspunt is, is het jouw bereidheid en enthousiasme om te leren dat voor ons het belangrijkste is.
In deze rol verwachten we dat je technische tekeningen en specificaties kunt lezen en interpreteren, problemen kunt identificeren en oplossingen kunt voorstellen. Je zult ook effectief moeten communiceren met verschillende stakeholders, zoals projectleiders, aannemers en leveranciers. Je organisatorische vaardigheden en zelfredzaamheid worden op de proef gesteld, aangezien je meerdere taken tegelijkertijd zult beheren en prioriteiten moet stellen, terwijl je ook deadlines haalt en onder druk werkt.
We zoeken naar een echte teamspeler die een positieve bijdrage kan leveren aan de teamdynamiek. Je moet leergierig zijn, openstaan voor feedback en ernaar streven om je vaardigheden voortdurend te verbeteren. Een rijbewijs B is een pre, gezien de mogelijkheid dat je bouwplaatsen moet bezoeken.
Hoewel je klaar bent met studeren ben je nog niet uitgeleerd. Je bent nieuwsgierig, analytisch en oplossingsgericht. Je stelt proactief vragen en hebt een open houding. Daarnaast:
BUILDING HEROES is meer dan een vacaturebank, intermediair, recruitment- of detacherings-, of werving- & selectie bureau. De wereld verandert en dit vraagt om minder hiërarchische, duurzamere en vooral vele leukere manieren van werken. Leiderschap maakt plaats voor verbinding en dienstbaarheid voor passie. Teambelang prevaleert altijd boven louter eigenbelang en ontwikkeling boven sec resultaat.
Samen met onze opdrachtgevers en de allergrootste talenten uit het vak weten wij zo steeds een krachtig statement over de toekomst van bouw en infra te maken. En vooral over de rol die elke professional en iedere organisatie, inclusief wijzelf, vandaag de dag op zich dient te nemen. De manier waarop wij met elkaar werken en van elkaar leren kent hierdoor een totaal andere dimensie.
Building Heroes maakt iedereen bewust van zijn of haar eigen verantwoordelijkheid om deze nieuwe ontwikkeling vorm te geven. Want het vraagt wat van alle partijen. Zowel van onze professionals als onze opdrachtgevers en zeker ook van onszelf.