Direct solliciteren Vacature opslaan
Deze klant werkt met toewijding aan een breed scala van projecten binnen woning- en utiliteitsbouw. De afdeling Service & Onderhoud focust zich op projecten tot twee miljoen euro, waaronder renovaties, onderhoud, mutatie en nieuwbouw. Kernwaarden zoals integriteit, betrokkenheid, duurzaamheid, passie en vertrouwen staan centraal in hun werk en samenwerking. Het bedrijf, met een historie van meer dan 90 jaar, is een gevestigde speler in het totaalonderhoud van vastgoed, met vestigingen in meerdere steden om snel en efficiënt te kunnen reageren. Klanten waarderen hun vakmanschap, uitgebreide advies en de prettige communicatie met bewoners. Het bedrijf richt zich op langdurige samenwerkingen met klanten, leveranciers en medewerkers, waarbij People, Planet en Profit leidende principes zijn. Het ontwikkelt zijn medewerkers actief en zorgt voor een veilige, gezonde en plezierige werkomgeving. Met oog voor het milieu verkleinen ze hun CO2-voetafdruk en maken ze gebruik van circulaire materialen. Innovatie, prestatieverbetering en het reduceren van faalkosten zijn voor hen belangrijke speerpunten om continuïteit te waarborgen. Door hun klantgerichte aanpak werken ze met multidisciplinaire teams en vaste partners om kwaliteit en efficiëntie te leveren. De overname van een gespecialiseerd schilders- en houtbewerkingsbedrijf heeft hun expertise in monumentaal onderhoud verder versterkt.
Als onderdeel van een dynamisch team werk je nauw samen met uitvoerders, werkvoorbereiders en de teamleider. Jij bent de schakel tussen de vakmensen en de bewoners, waarbij je verantwoordelijk bent voor het organiseren en coördineren van onderhoudsprojecten. Je bezoekt woningen om de staat te inspecteren en overlegt met bewoners over de werkzaamheden en planning. Vervolgens geef je heldere instructies aan de teams, zodat zij weten wat er moet gebeuren. Je speelt flexibel in op onverwachte situaties en ad-hoc taken. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor onderaannemers en zorg je voor een vlotte samenwerking. Het grootste deel van je tijd breng je door op de projectlocaties, waar je nauw samenwerkt met bewoners en vakmensen. Periodiek ben je ook op kantoor voor overleg over planning en personeelszaken. Met jouw sterke organisatorische vaardigheden zorg je ervoor dat het werk van hoge kwaliteit is, terwijl je effectief communiceert met alle betrokkenen.
BUILDING HEROES is meer dan een vacaturebank, intermediair, recruitment- of detacherings-, of werving- & selectie bureau. De wereld verandert en dit vraagt om minder hiërarchische, duurzamere en vooral vele leukere manieren van werken. Leiderschap maakt plaats voor verbinding en dienstbaarheid voor passie. Teambelang prevaleert altijd boven louter eigenbelang en ontwikkeling boven sec resultaat.
Samen met onze opdrachtgevers en de allergrootste talenten uit het vak weten wij zo steeds een krachtig statement over de toekomst van bouw en infra te maken. En vooral over de rol die elke professional en iedere organisatie, inclusief wijzelf, vandaag de dag op zich dient te nemen. De manier waarop wij met elkaar werken en van elkaar leren kent hierdoor een totaal andere dimensie.
Building Heroes maakt iedereen bewust van zijn of haar eigen verantwoordelijkheid om deze nieuwe ontwikkeling vorm te geven. Want het vraagt wat van alle partijen. Zowel van onze professionals als onze opdrachtgevers en zeker ook van onszelf.