Vacature Kopersbegeleider

Direct solliciteren Vacature opslaan

Profiel opdrachtgever

Onze vaste klantrelatie is een gerenommeerde ontwikkelende aannemer met meerdere vestigingen in Nederland. Zij werken aan uiteenlopende woning- en utiliteitsbouw project zowel nieuwbouw, renovatie, verbouw, onderhoud en beheer. In de functie van Woonconsulent werk je samen met team Renovatie. Je komt te werken bij een bedrijf dat bekend staat om haar open en informele cultuur waarbij geen dag hetzelfde is en waar alle collega's een groot verantwoordelijkheidsgevoel hebben. Je krijgt alle ruimte om jezelf en collega's te ontwikkelen. Arbeidsvoorwaardelijk wordt jou een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden geboden.

Enthousiast geworden over de vacature? Wil je meer weten over deze uitdaging, neem contact met mij op!

Sophie Mollink
[email protected] (mailto:[email protected])
+316 82 05 74 19

Functie inhoud

Wil jij werken aan uitdagende nieuwbouwprojecten in de regio Almelo, Lochem, Wierden en Zwolle? Dat kan in de functie van kopersbegeleider.

Als kopersbegeleider ben jij verantwoordelijk voor:

  • Fungeren als aanspreekpunt voor de kopers;
  • Opstellen van opties en het meer- en minderwerk;
  • Meedenken met het voorbereidingsteam en ideeën opperen;
  • Begeleiden van de kopers vanaf de ondertekening van de overeenkomst tot en met de oplevering;
  • Adviseren over bouwkundige opties.

Functie eisen

Je kunt direct starten met mooie nieuwbouwprojecten. Binnen deze projecten zit een grote diversiteit aan woningtypen en prijsklassen. Als kopersbegeleider heb je een klantgerichte instelling en beschik je over commerciële, sociale en communicatieve vaardigheden. Wat breng jij verder nog mee?

  • Ervaring in de functie van kopersbegeleider, kopersadviseur of woonconsulent nieuwbouw;
  • Afgeronde HBO opleiding (bij voorkeur op het gebied van Bouwtechnische Bedrijfskunde, Vastgoed en Makelaardij of Bouwkunde.

Geboden wordt

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder! 

Je krijgt van ons: 

  • Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
  • Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
  • 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken;
  • De mogelijkheid tot deelname aan één van onze talentprogramma’s;
  • Een opleidingsbudget van €1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
  • Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

Over Voort

Techniek betekent vooruitgang. Maar wat is techniek, zonder de mens? Bij Voort geloven we in de mensen achter de techniek. De innovators die Nederland verder brengen. De ambitieuze denkers en ijverige doeners. Hun groei is ons streven. Hun ontwikkeling is ons slagen.

Dat doen we door ze te verbinden aan de juiste opdrachtgevers. Een samenwerking is volgens ons pas geslaagd als beide partijen van elkaar leren. Daarom bieden we onze technisch professionals ook uitdagende opleidingsmogelijkheden.

Voort is dé detacheerder voor technisch Nederland. Met een persoonlijke aanpak en landelijk netwerk.